【编者按】在养老金政策调整的浪潮中，一群出生于1950年代的英国女性成了“被遗忘的一代”。因政府未充分告知领取国家养老金年龄推迟的消息，她们在毫无准备的情况下陷入财务困境，被迫延长工作年限或面临经济压力。这场持续十年的抗争，背后是360万女性被搁置的晚年规划与无声的呐喊。如今，一份尘封17年的政府评估文件重见天日，迫使当局重新审视补偿决定。但“重新考虑”是否意味着正义的到来？当官僚程序与生命赛跑——平均每13分钟就有一位“WASPI女性”离世——这场迟到的反思，能否真正抚平时代留下的裂痕？

　　政府宣布将重新考虑此前“不补偿未获养老金年龄变更警告女性”的决定。

　　随着新证据浮出水面，WASPI女性如今有望获得补偿金。

　　工作和养老金大臣帕特·麦克法登表示，其部门将重新评估去年宣布的政策——即不向受养老金年龄提高影响的1950年代出生女性提供补偿。

　　这一转变源于法庭诉讼过程中，重新发现了2007年工作和养老金部的一份评估报告。该报告曾导致官员停止自动寄送养老金预测信件。

　　不过，麦克法登未向活动人士保证此次审查必将带来补偿。

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　　这位大臣表示，出于“公平与透明的考量”，政府将重新审议先前决定。

　　他说：“这意味着我们将重新就去年12月关于国家养老金年龄沟通事宜所作的决定进行评估。”

　　他补充道：“我理解人们对此事拖沓的不满——监察专员调查耗时六年才于去年出具报告，但我们必须对此进行充分而审慎的考量。”

　　“重审决定不应被解读为政府必然将作出经济补偿的承诺。”

　　对此，“反对国家养老金不公女性组织”（WASPI）主席安吉拉·马登称此举是“重大进展”。

　　她说：“我们已抗争了十年。政府在此过程中始终竭力阻挠。”

　　“今日的声明是重大突破。我们正在就此事对司法复审的意义寻求法律意见。”

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　　“政府现已意识到错误，我们乐见其尝试纠正。希望他们也能加快进程——平均每13分钟就有一名WASPI女性离世。”

　　“唯一正确的做法是立即补偿360万已等待正义太久的WASPI女性。”

　　活动人士指出，政府未妥善告知1950年代出生的女性国家养老金的领取将延迟。

　　该组织强调，这导致女性基于错误认知规划财务，迫使她们延长工作年限或陷入经济困境。

　　尽管议会和卫生服务监察专员建议向每名女性支付最高2950英镑补偿，政府仍作出了拒绝补偿的决定。

　　时任工作和养老金大臣莉兹·肯德尔去年12月称，潜在105亿英镑的补偿成本“无法被合理化”。

　　此后，WASPI女性寻求通过司法复审挑战政府政策。

　　麦克法登周二在下议院表示，工作和养老金部的文件是在法律程序中披露的。

　　他指出，若其前任莉兹·肯德尔（当时同坐于下议院席间）知悉该报告中关于自动养老金预测信件效力的研究结论，此结论本应被纳入考量。

　　工作和养老金部的评估认为，这些信件对公众理解国家养老金制度影响甚微。

　　调查显示，不到三分之一的受访者记得曾阅读此类信件。

　　麦克法登进一步表示：“审查工作将立即启动，一旦形成结论我将及时向议会通报。”

　　此事根源可追溯至1995年《养老金法案》，该法案提出将女性国家养老金年龄与男性统一调整至65岁的计划。

　　后续联合政府时期通过的立法，进一步将男女养老金年龄提高至66岁的时间表提前。

　　议会和卫生服务监察专员随后展开长达八年的调查，审查政府对政策变更沟通方式的投诉。

　　影子财政大臣马克·加尼尔表示，保守党认可声明的“内容与精神”，但指责政府并未站在养老金领取者一边。

　　加尼尔指出：“WASPI女性有充分理由对此届政府感到愤怒。”

　　“在野期间，影子大臣和工党议员曾与这些女性并肩抗争，正如（麦克法登）当时所呼吁的——‘为WASPI女性争取更公正待遇’。”

　　“然而当对方面临大选获胜后，他们迅速转变立场，将原因归咎于接手的财政状况。”

　　他继续抨击：“此番声明只表明政府企图继续拖延推诿，拒绝为自身行为负责。”

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