野兽先生的调查没有发现梳理的证据;发现骚扰会导致解雇

2025-09-13 09:07来源:本站

  

  在一名前雇员被指控引诱未成年人后,比斯特委托进行的内部调查已经结束,这位YouTube明星正在分享调查结果。

  周五,26岁的吉米·唐纳森(Jimmy Donaldson)公布了奎因·伊曼纽尔·厄克哈特·沙利文律师事务所(Quinn Emanuel Urquhart & Sullivan, LLP)的亚历克斯·斯皮罗(Alex Spiro)发给他的调查结果。这位律师是唐纳森聘请的外部律师,负责调查他公司发生的性行为不端指控。

  “针对我公司的指控进行的为期三个月的调查已经结束。律师事务所/调查人员审查了数百万份文件/信息,并进行了39次面谈,”比斯特在X(前身为Twitter)上写道。“我被要求避免发表公开声明,以便进行详细和公正的调查。以下是他们的结论。”

  EAST RUTHERFORD, NEW JERSEY - SEPTEMBER 04: Global YouTube star MrBeast attends the launch of the first physical MrBeast Burger Restaurant at American Dream on September 4, 2022 in East Rutherford, New Jersey. (Photo by Dave Kotinsky/Getty Images for MrBeast Burger)

  在比斯特11月1日分享的这封信中,斯皮罗不仅提到了比斯特的前搭档、28岁的艾娃·泰森(Ava Tyson)被指控在她20岁时向当时13岁的女孩发送不恰当信息后引发的指控,还提到了唐纳森的一名前雇员声称,这位YouTube巨星故意雇佣了有前科的性犯罪者。

  据消息人士透露,该律师事务所的调查于7月底启动,耗资“数百万”美元,但没有发现任何证据表明这两项指控都有道理。

  斯皮罗在信中表示:“公司员工和未成年人之间的性行为不端(如恋童癖、梳理、儿童色情等)指控是没有根据的。”“这些指控被彻底驳斥了,包括所谓的受害者。”

  MrBeast, aka Jimmy Donaldson, shared the results of the investigation's findings on Friday, Nov. 1.

  斯皮罗还写道:“关于公司故意雇用有非法或可疑法律行为倾向或历史的人的指控同样没有根据。”

  内部调查的范围超出了对比斯特的公开指控。一位消息人士告诉《华盛顿邮报》,唐纳森和他最近上任的首席执行官杰弗里·豪森博尔德热衷于调查公司所有可能的不当行为,因此扩大了调查范围。

  结果,发现了其他不那么严重的不当行为。斯皮罗说:“在调查过程中发现了几起工作场所骚扰和不当行为的孤立事件。”“公司被告知这种行为,并采取了迅速和适当的行动来解决这些事件,包括在必要时对相关人员进行纪律处分或解雇。”

  MrBeast attends the YouTube Brandcast 2022 at Imperial Theatre on May 17, 2022 in New York City.

  一位消息人士告诉《华盛顿邮报》,被解雇的人包括从高级管理人员到中层管理人员以及个人贡献者。“无论职位、任期或资历如何,个人都被解雇了,”这位知情人士表示。

  据知情人士透露,调查发现的职场骚扰和不当行为包括:在工作场所开不恰当的和性的玩笑,一名员工多次邀请同事出去约会,尽管一再被拒绝,以及员工在不通知上级的情况下约会。

  一位消息人士将一些不当行为描述为“兄弟会男孩更衣室行为”,这是“不合适的”,“不能容忍的”。该消息人士强调,调查结果不包括任何“接近殴打或强奸”的不当行为。

  MrBeast is known for his wild, over-the-top YouTube videos.

  在斯皮罗的信中,律师指出,比斯特的公司“从一家由一群才华横溢的年轻人组成的YouTube初创公司,发展得非常迅速”,而且“成熟公司必不可少的政策和做法落后于商业成功的情况并不罕见”。

  斯皮罗还写道:“很明显,公司致力于纠正历史问题,并在进入新阶段时创造一种成熟的文化,不容忍有问题的行为。”

  根据调查的最终报告,由于调查结果,比斯特的公司“已经实施或正在实施”改革。

  MrBeast

  这些变化包括“向高层发出明确的信息”,任命新的首席执行官、首席人事官、总法律顾问和即将上任的首席财务官,“对所有员工进行强制性的企业培训”,“制定新政策,写入员工手册”,设立匿名热线,让员工举报公司内部的不当行为,“迅速解雇违反公司政策的个人,无论其职位或级别如何”,并“确定更多员工接受培训和高管培训,以解决专业问题和遵守公司政策的问题。”

  调查一开始,斯皮罗就要求比斯特的前雇员道森·弗兰奇(Dawson French)“停止对该公司的公开指控,因为这是一项正在进行的调查的主题。”弗兰奇在YouTube上的昵称是DogPack404。

  弗朗奇指控比斯特在网上为虚假订婚举办“非法彩票”。他还在YouTube上发布了一段视频,视频中他采访了比斯特的另一名前雇员,后者指控比斯特故意雇佣了一名登记在籍的性犯罪者(调查驳斥了这一指控)。

  The investigation ordered by MrBeast found no evidence of employees at his company grooming minors.

  斯皮罗和他的同事还要求员工不要公开评论针对比斯特和公司的任何指控,“以确保调查产生准确的信息,并确保证人不受污染。”

  一名消息人士告诉《华盛顿邮报》,在针对泰森的诱骗指控中处于中心位置的所谓受害者,一个在网上被称为“熔岩”的人,是接受采访的人之一,并否认了诱骗指控。Lava也公开表示,他们不相信自己是经过修饰的。

  对泰森的指控最初是由第三方提出的,一个名为Prism42的youtube用户。

  泰森在7月23日发布的一份声明中表示:“如果我过去的行为或言论伤害或冒犯了任何人,我想为我过去的任何行为或言论道歉。”“这不是我的本意。”

  “考虑到最近发生的事情,我们共同决定,我最好永远远离比斯特先生和社交媒体,专注于我的家庭和心理健康。”

  MrBeast's former co-host Ava Tyson

  然而,泰森否认了针对她的引诱指控。“我想补充一点,我从来没有培养过任何人。在这些指控中被提起的人口头上支持他们是虚假的,”她说,指的是Lava。

  在泰森发表回应的第二天,唐纳森宣布了内部调查。

  “在过去的几天里,我意识到关于艾娃·泰森在网上的行为的严重指控,我对这种不可接受的行为感到厌恶和反对,”他在x上写道,“在此期间,我一直专注于聘请独立的第三方进行彻底的调查,以确保我掌握所有事实。

  “话是这么说,我在网上看到了足够多的东西,我立即采取行动,将艾娃从公司、我的频道以及与比斯特先生的任何联系中删除,”他补充道。“我不会宽恕或支持任何不当行为。

  “我将给独立调查人员必要的时间进行全面调查,并将根据调查结果采取进一步行动。”

  MrBeast and members of his team.

  MrBeast announced the investigation in July.

  Lava回应了beast先生的帖子,在X上写道:“我赞扬@ beast先生认真对待这件事,聘请了第三方调查员,同时也采取了适当的措施切断了与Ava的联系。虽然涉及我名字的指控是不真实的,但我觉得还有很多其他指控值得彻底调查。”

  两天后,在审查了来自Discord服务器的信息后,Lava提供了一份更新的声明,这些信息是针对泰森的指控的核心。

  “根据最近的截图和消息,我想就‘不和’发表声明。这是5、6年前的事了,我以为我对情况有很好的记忆,但我错了。在看了聊天记录后,我觉得这些东西是不合适的,也是错误的。”

  Lava

  Lava respo<em></em>nded to MrBeast announcing an investigation into possible misco<em></em>nduct at the company, commending him.

  “我是根据我对当时情况的记忆说的,我仍然不记得这些对话,但它们确实发生了。这些对话不应该发生在我那个年龄的人身上,我强烈谴责他们。”

  拉瓦继续说道:“我仍然相信我不是美容的受害者,但这些谈话不应该发生在我和任何其他未成年人身上。在这种情况下,我是一个未成年人,而不是一个不应该允许这种情况发生的成年影响者,我当时并没有认为这是错误的。”

  Lava接着指出,这一声明只适用于过去在Discord服务器上发表的评论。“我仍然坚持这一点,”他们在随后的一篇帖子中引用了他们对比斯特透露内部调查的最初回应。

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