2月5日，布里斯托尔就业法庭宣布了我期待已久的判决[PDF]。法院裁定，我在布里斯托尔大学(Bristol University)担任政治社会学教授三年多了，2021年10月被解雇是不公平和不正当的。

　　法庭并没有就此止步。法院还裁定，解雇我的原因并非如学校所建议的那样，是因为我在声明和评论中针对学生和学生社团，而是因为我的反犹太复国主义信仰。在听取了我在详细的法庭意见书中概述了我对犹太复国主义的看法，并经过了两天多的交叉询问后，法院认定这些观点足够连贯、有说服力，而且根深蒂固，符合2010年《平等法案》(Equality Act 2010)所规定的受保护哲学信仰的资格。

　　听到这样的判决，我感到宽慰和高兴，因为这个传奇故事自2019年4月以来一直在进行。就在那时，我在大学的一次讲座收到了第一份投诉。投诉来自社区安全信托，这是一个慈善机构，声称只是为了保护犹太人免受反犹太主义的侵害，但从它的概念开始，它就把所有的努力都集中在促进犹太复国主义的谈话要点上，并试图用毫无根据的反犹太主义指控来压制亲巴勒斯坦的活动家。

　　虽然这一判决是个人的伟大胜利，完全证明了我多年来对政治迫害的观点和立场是正确的，但它的影响也远远超出了我和我的学术生涯。

　　这一判决明确指出，反犹太复国主义的观点不是种族主义或反犹主义，实际上是受2010年《平等法案》保护的合法哲学信仰。这一判决让“反犹太复国主义是新的反犹主义”的说法更加令人信服——这是以色列外交部长阿巴·埃班(Abba Eban) 1972年在美国的一次演讲中首次明确提出的。

　　这一说法是国际大屠杀纪念联盟(IHRA)有争议的反犹太主义工作定义的基础，长期以来，以色列及其许多支持者一直在推动世界各地的政府和机构。

　　尽管面临着许多专家和活动人士的广泛批评，认为它将反犹太主义与对以色列及其在巴勒斯坦的行为的批评混为一谈，但在过去10年里，这一定义被西方几个国家的政府和主要机构采用。英国于2016年12月正式采用了该工作定义。

　　从那以后的八年里，这个定义一直是以色列对抗英国日益壮大的巴勒斯坦团结运动的主要武器。但每一种武器都需要地面上的靴子，这样才能拿起并发射。在大多数情况下，被派去诽谤和骚扰亲巴勒斯坦运动人士的“士兵”包括犹太复国主义团体，他们共同努力，压制学术界、政界、媒体和街头对以色列政权的所有批评。就像他们在我的案例中所做的那样，他们恐吓和恐吓布里斯托尔大学，因为我强烈反对犹太复国主义的信仰而解雇了我，声称这些观点类似于种族主义，对社会有害。

　　现在，有了布里斯托尔就业法庭(Bristol Employment Tribunal)里程碑式的裁决，那些支持巴勒斯坦人、反对以色列的人不能被立即解雇、惩罚，也不能被诽谤为种族主义者或“纳粹”。

　　从现在起，像我这样的反犹太复国主义者在与我所面临的那种恐吓、欺凌和骚扰作斗争时，手边就会有这样的判决。在英国，像布里斯托尔大学这样的机构要因为表达或表现自己的信仰而解雇员工要困难得多。

　　同样重要的是，这一判决将加强推翻《国际人权法》对反犹主义的所谓“工作定义”的运动，这种定义正在国际上形成。

　　然而，就我的案例而言，布里斯托尔就业法庭(Bristol Employment Tribunal)的裁决最重要的后果，或许是它将对英国及其他地区亲巴勒斯坦活动人士的信心产生影响。在过去的一个月里，已经有很多人告诉我，我收到的判决让他们更有信心谈论犹太复国主义及其罪行。

　　多年来，英国亲巴勒斯坦运动的重要部分，就像欧洲其他地方一样，在谈论对巴勒斯坦人的压迫和剥夺时，甚至不愿使用“犹太复国主义”这个词——害怕被抹黑为反犹主义者，失去他们的生计。

　　这种对谈论犹太复国主义的可怕的不情愿给了以色列太多的合法性，并使得越来越难以揭露巴勒斯坦以外的许多犹太复国主义者——在美国、英国和世界其他地方——在对巴勒斯坦人的持续暴行中扮演的主导角色。

　　正如我们自10月7日以来清楚看到的那样，巴勒斯坦被占领土以外的犹太复国主义者通过向以色列部队提供新兵以及向以色列提供财政、外交和军事支持，直接为正在进行的对巴勒斯坦人的种族灭绝作出贡献。此外，他们还用种族主义和反犹太主义的指控来压制其他地方对以色列的批评，从而保护以色列。

　　由于布里斯托尔就业法庭(Bristol Employment Tribunal)对我的判决，我希望，更多的学者、学生、政客和其他人将鼓起勇气，大声反对犹太复国主义及其罪行。

　　本文表达的观点是作者自己的观点，并不一定反映半岛电视台的编辑立场。